Ju?gend- und Aus?zu?bil?den?den?ver?tre?tung (JAV)

Die Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV) ist die Interessenvertretung aller Jugendlichen und Auszubildenden der Universit?t Paderborn.

Wir setzen uns für eure Belange ein, unterstützen euch bei Fragen rund um Ausbildung, Arbeitsbedingungen und Integration – und sorgen dafür, dass eure Rechte geh?rt und respektiert werden.

Kon­takt

Wir sind für euch da!

Habt ihr Fragen, Anliegen oder Ideen?
Dann schreibt uns einfach eine E-Mail an
jav@upb.de

Wir helfen euch jederzeit mit Rat und Tat weiter!

Aktuelles aus der JAV

01.07.2025

Die neue JAV 2025

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Rech?te und Auf?ga?ben

Aufgaben der JAV

Unsere zentrale Aufgabe ist es, die Interessen aller Auszubildenden und Jugendlichen an der Universit?t zu vertreten. Dazu geh?ren insbesondere:

  • Kl?rung von Fragen bezüglich der Ausbildung bei der Dienststelle und Personalrat
  • Dafür Sorge zu tragen, dass geltende Gesetze, Verordnungen, Unfallverhütungsvorschriften, Tarifvertr?ge und Dienstvereinbarungen eingehalten werden.
  • Entgegennahme von Anregungen, Ideen und Verbesserungsvorschl?gen.
  • Planung und Durchführung von Auszubildendenversammlungen.
  • Regelm??ige Teilnahme an Personalratsitzungen und Vierteljahresgespr?chen. Versuch bei der Dienststelle eine ?bernahme aller Azubis nach erfolgreich bestandener Abschlussprüfung zu erwirken.
  • Integration ausl?ndischer Auszubildender

 

Rechte der JAV

Damit wir euch wirkungsvoll vertreten k?nnen, stehen uns verschiedene Rechte zu:

  • Teilnahme an Betriebs- bzw. Personalratssitzungen
  • Teilnahme an Besprechungen zwischen Betriebs-/Personalrat und Arbeitgeber
  • Durchführung von Jugend- und Auszubildendenversammlungen
  • Abhalten von Sprechstunden
  • Teilnahme an erforderlichen Schulungen auf Kosten des Arbeitgebers
  • Freistellungen

Mit­glieder

Eure aktuelle JAV besteht aus engagierten Vertreter*innen, die sich für euch stark machen:

  • Lars Korpjuhn – Vorsitzender
  • Jule Druben – 1. stellv. Vorsitzende
  • Amy Ritter – 2. stellv. Vorsitzende

 

Gr??e der JAV

Die Anzahl der JAV-Mitglieder h?ngt von der Zahl der Jugendlichen und Auszubildenden im Betrieb ab.

5bis20der in § 60 Abs. 1 genannten Arbeitnehmer auseiner Person
21bis50der in § 60 Abs. 1 genannten Arbeitnehmer aus3 Mitgliedern
51bis150der in § 60 Abs. 1 genannten Arbeitnehmer aus5 Mitgliedern
151bis300der in § 60 Abs. 1 genannten Arbeitnehmer aus7 Mitgliedern
301bis500der in § 60 Abs. 1 genannten Arbeitnehmer aus9 Mitgliedern
501bis700der in § 60 Abs. 1 genannten Arbeitnehmer aus11 Mitgliedern
701bis1000der in § 60 Abs. 1 genannten Arbeitnehmer aus13 Mitgliedern
mehrals1000der in § 60 Abs. 1 genannten Arbeitnehmer aus15 Mitgliedern

Die Jugend- und Auszubildendenvertretung soll sich m?glichst aus Vertretern der verschiedenen Besch?ftigungsarten und Ausbildungsberufe der im Betrieb t?tigen in § 60 Abs. 1 genannten Arbeitnehmer zusammensetzen.

Das Geschlecht, das unter den in § 60 Abs. 1 genannten Arbeitnehmern in der Minderheit ist, muss mindestens entsprechend seinem zahlenm??igen Verh?ltnis in der Jugend- und Auszubildendenvertretung vertreten sein, wenn diese aus mindestens drei Mitgliedern besteht.

Amt­s?zeit und W?hl­barkeit

W?hlbar sind alle Besch?ftigten, die am Wahltag das 27. Lebensjahr noch nicht vollendet haben, sowie alle Auszubildenden, Beamtenanw?rter*innen und Praktikant*innen, welche mindestens sechs Monate zur Dienststelle geh?ren.

Die Amtszeit eines JAV-Mitglieds betr?gt zwei Jahre.

Aus­b­ildungs­ver­gü­tung

W?hrend eurer Ausbildung an der Universit?t Paderborn erhaltet ihr eine Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der L?nder (TVA-L).
Dieser regelt unter anderem:

  • Vergütungsh?he
  • Urlaubsanspruch
  • Probezeit
  • weitere Rechte und Pflichten

Den aktuellen Tarifvertrag findet ihr hier (direkter Link zur Tarifgemeinschaft deutscher L?nder).

 

Eu­er Ein­satz z?hlt!

Die JAV lebt von Mitgestaltung und Austausch. Kommt gerne auf uns zu, bringt euch ein und gestaltet mit uns gemeinsam eine starke Ausbildungszeit an der Uni Paderborn!