Einen Ein­blick be­kom­men

?Ist Promovieren eine M?glichkeit für mich?“ - Dies ist eine Frage, mit der sich viele qualifizierte Studentinnen oft sehr sp?t befassen.

Als Teil des Peer-Mentoring-Programms ?Einblick!“ tauschen sich angehende Absolventinnen mit anderen Studentinnen über die Perspektive Promotion aus. Begleitet wird dieser Austausch durch eine Doktorandin, die von ihrer eigenen Erfahrung berichtet, Strategien zur Entscheidungsfindung teilt und über die F?rderm?glichkeiten auf dem Weg in die Wissenschaft informiert. Ziel ist es, im Programmrahmen ein Abw?gen aller Optionen zu erm?glichen.

 

Das Programm startet zwei Mal j?hrlich im M?rz und im September (Deadline zur Bewerbung jeweils 15. Februar und 15. August). Jedes Semester findet im Januar sowie im Juli online eine Informationsveranstaltung statt. Auf diese machen wir unter Aktuelles und Termine, durch Ankündigungen sowie Poster auf dem Campus aufmerksam.

Die digitale Infoveranstaltung findet am 20.01.2026 von 13-14 Uhr für Interessentinnen statt. Bitte hier für den Zoom-Link anmelden.

Ziel­grup­pe

Am Programm teilnehmen k?nnen alle Studentinnen, die sich in der Abschlussphase ihres Studiums (etwa 3.-4. Mastersemester) befinden und sich Gedanken darüber machen, ob eine Promotion und die wissenschaftliche Laufbahn das Richtige für sie ist. Ob eine Teilnahme zum aktuellen Zeitpunkt sinnvoll und gewinnbringend ist, k?nnen Interessentinnen auch mit der Programmkoordinatorin kl?ren. Generelle Voraussetzung ist die Bereitschaft, aktiv am Programm teilzunehmen. Dazu z?hlen insbesondere der Besuch der einzelnen Veranstaltungen, die Kleingruppentreffen mit der Mentorin und der Austausch unter den Peer-Mentees.

In­for­ma­ti­o­nen zum Pro­gramm

Nutzen

Als Teilnehmerin des Programms bzw. sogenannte Mentee geht es vor allem darum, sich eine Informations- und Reflexionsgrundlage zu schaffen.

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Ziele vom Programm

Zentrales Ziel des Programms ist es in einem semesterbegleitenden Prozess eine reflektierte Entscheidung (Promotion Ja oder Nein) f?llen zu k?nnen.

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Programmaufbau

Das Programm l?uft 6 Monate. Kern des Programms sind die Kleingruppentreffen mit einer Doktorandin als Mentorin.

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Kleingruppen

Kern des Programms sind die Kleingruppentreffen mit einer Doktorandin als Mentorin.

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Be­wer­bung und Zeit­plan

Am 20.01.2026 findet eine digitale Informationsveranstaltung für Interessentinnen statt. Die Anmeldung erfolgt hier.

Es ist erforderlich, sich mit einem Bewerbungsbogen sowie tabellarischen Lebenslauf für das Programm (an peermentoring@upb.de) zu bewerben. Im weiteren Verlauf l?dt die Koordinatorin zu einem pers?nlichen Kennenlerngespr?ch ein, welches einen Einblick in die Motivation für die Teilnahme und die Erwartungen an das Programm gibt. Für einen erfolgreichen Start in das Programm ist stets die Teilnahme am Auftakt und Einführungsworkshop erforderlich.

Für eine Teilnahme im Sommersemester ist die Deadline der 15. Februar, für eine Teilnahme im Wintersemester der 15. August. Weitere Informationen sind auch dem unten stehenden Flyer sowie dem Zeitplan des aktuellen Jahrgangs zu entnehmen.

Ak­tu­el­les und Ter­mi­ne

Start des 32. Jahr?­gangs im Peer-Men?to?ring

Im Peer-Mentoring-Programm "Einblick!" fanden in den letzten Wochen die Bewerbungsgespr?che für den 32. Jahrgang statt. Am 24. M?rz haben wir die neuen Mentees beim Einführungsworkshop begrü?t und bei der Auftaktveranstaltung mit Mentees und Mentorinnen am 01. April in die Kleingruppentreffen gestartet.

In­?­fo?­ver­?an?­sta­l?tung zu Fi?nan?­zie?rungs­?m?g?­lich?kei?ten der Pro?­mo?ti?on

Für unsere Mentees vom Peer-Mentoring Programm "Einblick!" findet am 18. Mai eine Informationsveranstaltung in Kooperation mit dem Forschungsreferat zu den verschieden Finanzierungsm?glichkeiten in der Promotion statt.

Work?­shop ?Er­s?tes Be?wer?­ben in der Wis?­sen?­schaft“

Bei einem 威尼斯人官网 mit Dr.in Anda-Lisa Harmening vom GKW am 18. Juni geht es im Peer-Mentoring-Programm "Einblick!" um das Thema ?Erstes Bewerben in der Wissenschaft“. Die Mentees erhalten praktische Tipps und Einblicke in Bewerbungsprozesse für wissenschaftliche Mitarbeiterinnenstellen.

Men­to­rin­nen ge­sucht

Für kommende Jahrg?nge sind wir immer auf der Suche nach neuen Mentorinnen. Interessierte Doktorandinnen (i.d.R. ab dem 2. Promotionsjahr) werden von uns geschult und sind als Mentorinnen willkommen, h?ufig übernehmen auch ehemalige Mentees unserer Programme diese Rolle.

Der n?chste ?威尼斯人官网 für Mentorinnen“ zur Vorbereitung und Qualifizierung als Mentorin findet am 29. Januar 2026 statt. Anmeldungen werden jederzeit via Mail (an peermentoring@upb.de) angenommen.

Wir freuen uns auf alle neuen Mentorinnen!

Angebote für weitere Zielgruppen

Doktorandinnen sitzen zusammen und beraten sich.

Für Doktorandinnen im ersten Promotionsjahr

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Mentoring-Programm für Doktorandinnen

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Endspurtgruppe im letzten Promotionsjahr

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Mentoring-Programm für Postdoktorandinnen

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Einzelcoaching für Wissenschaftlerinnen

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Academic Writing Mom

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Kon­takt

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Stefanie Leinfellner

Kognitive Psychologie und Psychologiedidaktik

Mentoring-Programme für Studentinnen

E-Mail schreiben +49 5251 60-2898